Relațiile de muncă pot fi îmbunătățite prin încurajarea comunicării deschise între angajați și manageri, prin implementarea unor programe de dezvoltare a abilităților de comunicare și relaționare, prin acordarea de feedback constructiv și apreciere pentru performanțele bune. De asemenea, este important să se creeze un mediu de lucru pozitiv și să se încurajeze colaborarea între echipe și departamente.