Pentru a dezvolta o cultura de inovatie in cadrul unei companii, este important sa se creeze un mediu care incurajeaza si sustine creativitatea si gandirea non-conformista. Aceasta poate fi obtinuta prin dezvoltarea unor politici si practici care promoveaza colaborarea, schimbul de idei si recunoasterea si rasplatirea inovatiei. De asemenea, este important sa se aloce resurse si sa se dezvolte capacitati de cercetare si dezvoltare si sa se incurajeze angajatii sa se implice in proiecte de inovatie.