Un lider de succes trebuie sa aiba o serie de competente importante, printre care se numara: abilitatea de a comunica eficient, capacitatea de a lua decizii si de a rezolva problemele, capacitatea de a planifica si de a organiza eficient resursele, abilitatea de a motiva si de a inspira echipa, abilitatea de a adapta strategia si tactica la schimbarile din mediul de afaceri, etc.