Care sunt principalele teorii ale motivatiei in munca?
Intrebare din data 22-04-2023 04:49
Vizualizari 247

1 Raspunsuri

0
Principalele teorii ale motivatiei in munca includ teoria nevoilor lui Maslow, teoria satisfactiei si insatisfactiei lui Herzberg, teoria asteptarilor de la Vroom si teoria obiectivelor de la Locke. Aceste teorii sunt utilizate pentru a intelege ce determina comportamentul muncitorilor si cum pot fi acestia motivati pentru a fi mai productivi si implicati in activitatile lor de munca.
22-04-2023 04:49

Adauga un raspuns

Trebuie sa fii autentificat pentru a posta un raspuns.